contrato de experiencia clt

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  • NULIDADE DO CONTRATO DE EXPERIÊNCIA. É inválido o contrato de experiência prorrogado mais de uma vez. Aplicação, ao caso, do art. 451 da CLT e da Súmula nº 188 do TST.

  • RECURSO DE REVISTA. 1. CONTRATO DE EXPERIÊNCIA. PRORROGAÇÃO TÁCITA. POSSIBILIDADE. A teor dos arts. 445, parágrafo único, e 451 da CLT, o contrato de experiência poderá ser prorrogado tacitamente, desde que não se ultrapasse o limite de noventa dias. Não há óbice à previsão contratual em tal sentido, validando-se o pacto que se contém no prazo da Lei. 2. GESTANTE. ESTABILIDADE PROVISÓRIA. CONTRATO DE EXPERIÊNCIA. INEXISTÊNCIA. -Não há direito da empregada gestante à estabilidade provisória na hipótese de admissão mediante contrato de experiência, visto que a extinção da relação de emprego, em face do término do prazo, não constitui dispensa arbitrária ou sem justa causa- (Súmula 244, item III). Recurso de revista conhecido e provido.

  • CONTRATO TEMPORÁRIO. LEI 6.019/74. REQUISITOS. CONTRATO DE EXPERIÊNCIA. INDENIZAÇÃO DO ARTIGO 479 DA CLT. MULTA DO ARTIGO 477, §8º DA CLT. Hipótese em que o contrato de trabalho firmado pelas partes foi a título de experiência, em que pese a reclamada tenha anotado na CTPS como trabalho temporário, sendo devida a indenização do artigo 479 da CLT, bem como a multa prevista no artigo 477, parágrafo 8º da CLT. Recurso não provido. FGTS DO CONTRATO. ÔNUS DA PROVA. Cabe à reclamada o ônus de provar o fato extintivo do direito do autor, consubstanciado na realização dos depósitos do FGTS devidos por força do contrato de trabalho (CLT, artigo 818; CPC, artigo 333). Desse ônus, contudo, não se desincumbiu satisfatoriamente, pois não trouxe aos autos nenhum comprovante de depósito efetuado. Ne...

  • AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA - NULIDADE DO CONTRATO DE EXPERIÊNCIA. ART. 896, "C", DA CLT E SÚMULA 337, I, DO TST - HORAS EXTRAS. INTERVALO INTRAJORNADA. ÔNUS DA PROVA. ART. 896, "C", DA CLT E SÚMULAS 333 E 337, I, DO TST - DANOS MORAIS. ART. 896, "C", DA CLT E SÚMULAS 126 E 337, I, DO TST - DESCONTOS FISCAIS E PREVIDENCIÁRIOS. HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS. DESFUNDAMENTADO - EMBARGOS DE DECLARAÇÃO PROCRASTINATÓRIOS. MULTA. DESFUNDAMENTADO. Nega-se provimento ao Agravo de Instrumento que não logra desconstituir os fundamentos do despacho que denegou seguimento ao Recurso de Revista. Agravo de Instrumento a que se nega provimento.

  • CONTRATO DE EXPERIÊNCIA. EMPREGADA DOMÉSTICA. Aplicável à categoria dos domésticos o contrato de experiência do art. 443, §2º, alínea “c” da CLT, com o objetivo de verificação, por parte do empregador, das qualificações, habilidades e aptidões do empregado para desempenhar as funções contratadas e, por parte do empregado, das condições de trabalho.

  • RECURSO ORDINÁRIO DO RECLAMADO. COMPETÊNCIA DA JUSTIÇA DO TRABALHO. CONTRATO DE EXPERIÊNCIA CELEBRADO COM A ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA. A Justiça do Trabalho é competente para julgar ação que versa sobre contrato de experiência, nos termos do artigo 443 da CLT, celebrado entre trabalhador e a Administração Pública. O fato de não ter sido realizado concurso público para a contratação não afasta a competência desta Justiça Especial, prevista no artigo 114, I, da Constituição Federal.

  • Contrato de experiência. Suspensão. Efeitos da despedida. O contrato de experiência é espécie de contrato por prazo determinado, a teor do art. 443, § 2º, da CLT, infenso a qualquer espécie de garantia provisória no emprego. Todavia, constada a incapacidade laboral do trabalhador na data ajustada para a cessação do contrato, os efeitos da despedida somente podem ser implementados após a alta do benefício previdenciário, suspendendo-se o contrato até o implemento de tal condição.

  • AGRAVO DE INSTRUMENTO. INÉPCIA DA PETIÇÃO INICIAL. CONTRATO DE EXPERIÊNCIA. MULTA DO ART. 467 DA CLT. ENRIQUECIMENTO SEM CAUSA - DEDUÇÃO. INDENIZAÇÃO POR DANO MORAL. VALOR DA INDENIZAÇÃO. Confirmada a ordem de obstaculização do recurso de revista, na medida em que não demonstrada a satisfação dos requisitos de admissibilidade, insculpidos no artigo 896 da CLT. Agravo de instrumento não provido.

  • CERCEAMENTO DE DEFESA. TESTEMUNHA. LITIGANTE EM COMUM. SUSPEIÇÃO. NÃO CARACTERIZADA. A pretensão recursal esbarra no entendimento consolidado desta Corte, tal como exposto na Súmula 357/TST. Não conhecido. VÍNCULO DE EMPREGO. CARACTERIZAÇÃO. PERÍODO DE TREINAMENTO SEM REMUNERAÇÃO. Nos termos do acórdão do Regional, a prova dos autos deixa claro que a reclamante esteve à disposição da reclamada no período de treinamento e testes. Consignou, a Corte 'a quo', que o processo de seleção, que perdurou em torno de um mês, nada mais era do que o treinamento do trabalhador mediante desempenho de atividades específicas do empreendimento econômico, em que havia efetivo atendimento e não mera simulação, necessidade esta para a qual a lei prevê e faculta ao empregador o "contrato de experiência" (ar...

  • RECURSO ORDINÁRIO DO RECLAMANTE. CONTRATO DE EXPERIÊNCIA. PRAZO SUPERIOR AO PREVISTO PELO §3º ART. 445 DA CLT. Excedido o prazo fatal de 90 dias, previsto no §3º do art. 445 da CLT, ainda que por apenas um dia, o contrato de experiência, mantido por 91 dias, passou a vigorar por prazo indeterminado, fazendo jus o reclamante ao pagamento das verbas rescisórias devidas pela rescisão contratual por dispensa sem justa causa.



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